VALORES

Honestidad Realizar todas las funciones laborales demostrando un comportamiento que exprese sinceridad y coherencia con la justicia y la verdad. Lealtad Cumplir con los compromisos empresariales aún frente a circunstancias cambiantes o adversas. Manejándose con honor y gratitud. Responsabilidad Trabajar conscientemente de las consecuencias de sus actos, de las expectativas de la empresa y de la confianza depositada en cada uno. Trabajo en equipo Conseguir todos los objetivos planteados apoyándonos los unos con los otros. Aprovechando las fortalezas de los demás. Eficiencia y Efectividad Conseguir todos los objetivos planteados con los menores recursos posibles. Calidad Total Todas las personas de la organización estudian, practican, participan y fomentan la mejora continua de la calidad. (cliente interno y externo)

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